分析童工的风险因素包括检查其流行程度、受影响的人口统计和某些行业的集中程度。它深入探讨了贫困、缺乏教育、劳动法规薄弱等根本原因，以及对儿童健康、教育和发展的影响。还审查了法律框架在预防方面的作用以及现有政策和干预措施的有效性

分析歧视性骚扰的风险因素包括审查其形式、流行程度和对受害者的影响，以及法律、政策和干预策略的有效性。它需要理解由种族、性别、性取向或其他特征歧视引起的骚扰如何影响个人的心理和身体，以及其更广泛的社会后果。分析还考虑了文化规范、机构反应以及教育在延续或减轻骚扰方面的作用

分析强迫劳动的风险因素包括研究强迫劳动的普遍性和机制，这些强迫劳动往往使人在受到惩罚的威胁下违背自己的意愿从事劳动。这包括确定弱势群体，如移民或债役者，以及受影响最大的行业。分析还考虑了打击强迫劳动的法律和监管框架、其执行效果以及国际合作的作用。此外，它还评估了强迫劳动对受害者的影响，包括身体和心理伤害，并探讨了使这种剥削长期存在的经济诱因。.

分析工作时间的风险因素包括评估工作时间的持续时间、灵活性和时间安排，以确定其对员工健康、福祉和工作与生活平衡的影响。这包括评估长时间工作、轮班工作、不定时工作以及没有休息时间或休息日的普遍程度。分析还考虑了过长或设计不当的工作时间安排会如何导致身心健康问题、生产率下降以及事故和受伤率上升。此外，分析还探讨了旨在促进更健康的工作时间安排和确保遵守劳动标准的监管框架、组织政策和干预措施的有效性。

分析职业健康与安全的风险因素包括评估可能导致员工发生事故、受伤或患病的工作场所条件和做法。这包括检查是否存在物理危害（如机械、有毒物质和人体工程学风险）、生物危害（如接触传染性疾病）和社会心理风险（包括压力、骚扰和长时间工作）。分析还审查了安全培训、防护设备的使用、安全协议的执行和应急计划的充分性。此外，分析还考虑了法规遵守和执行的有效性，以及工作场所安全文化在预防事故和促进健康方面的作用。

分析工会和集体谈判的风险因素包括评估工人在多大程度上有权组织起来，并就其工作条件进行集体谈判。这包括审查工会的存在和实力、支持或阻碍工会活动的法律框架以及集体谈判协议的普遍性。此外，分析还考虑了工会代表对工人权利、工资、工作条件和工作场所安全的影响。分析还评估了工会面临的挑战，如对组建工会的限制、雇主的反工会政策，以及全球化和技术变革带来的劳动力格局变化。

分析工资风险因素包括评估组织、行业或经济体内员工报酬的适当性、公平性和竞争性。这包括评估最低工资的合规性，是否存在基于性别、种族或其他歧视因素的工资差异，以及工资与生活成本和生产率水平的一致性。分析还考虑了工资对员工积极性、留用率和整体福利的影响，以及对组织绩效和经济不平等的影响。此外，还研究了工资政策、谈判机制和劳动力市场法规在形成工资结构方面的作用。

分析危险化学品的风险因素，包括评估与对健康和环境构成风险的化学品的使用、储存和处置有关的接触、管理和法规遵从情况。这包括检查危险物质的识别和分类、工人和社区安全协议和保护措施的有效性，以及化学品事故和泄漏的影响。分析还审查了法律框架和执行机制是否足以确保危险化学品的安全处理和报告。此外，分析还考虑了企业在实施风险管理战略方面的责任，以及公众意识和教育在预防化学品相关危害方面的作用。

分析水的风险因素包括评价水资源的可用性、质量和管理，以评估其对人类健康、经济发展和环境可持续性的影响。这包括研究缺水、污染、安全饮用水的获取以及气候变化对水资源的影响等问题。分析还考虑了水治理政策、供水和卫生基础设施以及水资源保护和可持续利用实践的有效性。此外，分析还探讨了与水有关的风险对农业、工业和城市发展的影响。

分析气候变化影响的风险因素涉及评估全球变暖和气候多变性对环境、人类社会和经济的广泛影响。这包括研究极端天气事件（如飓风、洪水、干旱和热浪）的频率和严重程度、生态系统退化、生物多样性丧失以及由此对粮食安全、水资源和健康造成的挑战。分析还考虑了不同地区和社区的脆弱性和适应能力，特别是那些风险最大的地区和社区。此外，它还审查了旨在减少温室气体排放和提高对气候变化影响的适应能力的减缓和适应战略、政策和国际协定的有效性。

分析空气污染的风险因素包括评估大气中有害污染物的来源、组成和浓度，以及它们对人类健康、环境质量和气候变化的影响。这包括评估来自工业活动、交通、农业和住宅供暖的排放物，以及颗粒物、氮氧化物、二氧化硫和挥发性有机化合物的存在。分析还审查了空气质量法规、监测系统和污染控制技术在缓解空气污染方面的有效性。此外，它还考虑了与空气污染接触相关的健康后果，如呼吸道疾病和心血管疾病，以及更广泛的生态影响，包括生态系统退化和导致全球变暖。

分析废弃物的风险因素包括评估固体废弃物和危险废弃物的产生、管理和处置方法及其对人类健康、环境可持续性和经济效益的影响。这包括检查废弃物的来源和类型，如城市废弃物、工业废弃物、电子废弃物和医疗废弃物，以及废弃物减量、回收和处置方法的有效性。分析还考虑了废废弃物管理的监管框架、废弃物处理的能力和技术，以及废弃物回收和循环经济倡议的挑战和机遇。此外，它还评估了与废弃物管理不当相关的风险，包括污染、温室气体排放和公共卫生问题。

分析生物多样性的风险因素包括通过物种多样性、遗传变异和生态系统功能来评估生态系统的健康和稳定性。这包括评估生物多样性面临的威胁，如栖息地破坏、气候变化、污染、入侵物种和资源过度开发。分析还研究了保护战略、保护区和可持续管理实践在保护生物多样性方面的有效性。此外，它还考虑了生物多样性对支持人类福祉的生态系统服务的重要性，如授粉、水净化和疾病调节。

分析动物保护的风险因素涉及评估各种环境下动物的待遇和生活条件，包括农业、研究、动物园和家庭。这包括评估与住房、喂养、处理和医疗保健有关的做法，以确保它们符合道德和福利标准，从而防止动物遭受痛苦并促进其福祉。分析还回顾了管理动物保护的监管框架和执行机制，以及公众意识和消费者对道德产品的需求对动物待遇的影响。此外，它还考虑了动物保护对公共卫生、环境可持续性和社会道德的广泛影响。

分析物理接触的风险因素包括评估个人暴露于环境或工作场所中的身体危害的程度和影响。这包括评估暴露于极端温度、噪音、辐射、振动和人体工程学风险的情况，这些风险可能导致听力损失、肌肉骨骼疾病、皮肤病或辐射病等健康问题。分析还审查了旨在最大限度降低这些风险的保护措施、安全协议和法规遵从性的有效性。此外，它还考虑了职业健康计划和公共卫生措施在监测、管理和减轻物理接触影响方面的作用。

分析不负责任的商业行为的风险因素包括评估对利益相关者、环境和整个社会产生负面影响的企业行为。这包括评估公司对道德标准、劳工权利、环境保护和反腐败法律的遵守情况。该分析还审查了公司治理结构的有效性、运营透明度以及与社区和利益相关者的接触。此外，它还考虑了不负责任行为的后果，如环境恶化、剥削工人和失去公众信任。

分析安全部队残暴的风险因素包括评估执法人员、军人或私人保安人员过度使用武力、侵犯人权和行为不当的程度和性质。这包括审查暴行、酷刑、非法拘留和法外处决事件，以及为防止此类侵权行为而建立的问责和监督机制。分析还评估了这些做法对公众信任、社会稳定和国际关系的影响。此外，分析还考虑了安全部队内部的培训、行动指南和文化因素对助长或减少此类行为的作用。

分析强制驱逐的风险因素包括研究个人或社区非自愿搬离家园或土地的普遍性、原因和后果。这包括评估有关强制搬迁的法律和监管框架，这些做法在多大程度上尊重人权和正当程序，以及强制驱逐对受影响人口的影响，特别是在无家可归、贫困和社会解体方面。分析还考虑了强制驱逐背后的动机，如城市发展项目、环境保护工作或与冲突有关的流离失所，并评估了为流离失所者提供的补偿、重新安置支持和法律追索是否充分。

分析土地权利的风险因素包括评估土地所有权和使用权的安全性、合法性和公平性。这包括审查土地保有权保障、土地掠夺的影响、土著土地权利和土地使用冲突等问题。分析还审查了法律框架和治理结构在保护土地权利，尤其是边缘化和弱势群体的土地权利方面的有效性。此外，分析还考虑了土地权纠纷对社会稳定、经济发展和环境可持续性的影响。

分析就业不平等的风险因素，包括根据性别、种族、民族、年龄、残疾或社会经济地位，审查不同群体在工作机会、质量和报酬方面的差距。这包括评估就业机会的分布、就业不足和工作不稳定的普遍程度、工资差距以及职业发展障碍。分析还探讨了导致不平等的系统性因素，如歧视、教育差距和结构性经济变化。此外，它还审查了旨在促进劳动力多样性、平等机会和公平待遇的政策和做法的有效性。

分析贿赂和腐败的风险因素涉及评估组织、行业或政府机构内腐败行为的普遍性、形式和影响。这包括检查发生贿赂、贪污、欺诈和其他形式腐败的机制，确定易受影响的部门和流程，以及评估打击腐败的法律和监管框架。分析还考虑了内部控制、合规计划和道德标准在预防腐败行为方面的有效性。此外，分析还探讨了腐败对经济、社会和政治造成的广泛影响，如破坏对机构的信任、扭曲市场和阻碍发展。